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Objectifs

Pour contribuer à l'attractivité de l'unité marchande et satisfaire la demande, l'employé commercial met les produits à disposition des clients. Il les accueille avec attention et répond à leur demande afin de s'assurer de leur satisfaction et renforcer leur fidélisation.

Public

Alternant : contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage

Demandeurs d'emploi

Salariés

Pré-requis

  • Avoir un projet professionnel confirmé dans le secteur du commerce
  • Maitriser les apprentissages de base ( Lire, Ecrire, Compter)

     

Durée Modalités Délais

Délais : dans le mois suivant le contact

Modalités d'accès :

  • Entretien individuel
  • Test de positionnement

Accompagnement à la recherche d'employeurs ( selon financement)

Possibilité d'intégrer le parcours de formation en cours pour la validation d'un ou plusieurs blocs de compétences.

Méthodes et modalités d'évaluation

Méthodes : Ateliers de Pédagogie Personnalisée (cours, mises en situation plateaux techniques, plate-formes pédagogiques, évaluations intermédiaires et finales)

Modalités d'évaluation :

  • Rédaction d'un dossier professionnel (DP)
  • Questionnement à partir de productions

    Passage du Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) du ministère du travail, du plein emploi et de l'insertion

Modalités de formation : présentiel et distanciel


Tarifs

A partir de 10,80 euros/h

Contact

Violette COLIN

Chargée de recrutement

02-35-38-17-77

recrutement@clips-formation.com

Accessibilités TH

Personnes en Situation de Handicap

Des adaptations pourront vous être proposées sur le dispositif

Référent Handicap benjamin.pochon@clips-formation.com ou au 02-35-38-17-77

Satisfaction / Taux d'obtention

Taux d'obtention : 100 % réussite titre complet en 2023 Ste Marie des Champs

Taux d'insertion : 80% en emploi lors du suivi à 6 mois dont 75% en CDI et 75% travaillent dans le domaine de la vente Sainte Marie des Champs

Taux de satisfaction générale : 100% Ste Marie des Champs

Formation éligible CPF

  • Oui

Passerelles et débouchés

Secteurs d’activités :

  • Grandes et moyennes surfaces alimentaires et non alimentaires
  • Grandes et moyennes surfaces spécialisées
  • Grands magasins
  • Boutiques
  • Magasins de proximité
  • Négoces interentreprises
  • Commerce de gros


 

Type d'emplois accessibles :

  • Employé de libre-service
  • Employé commercial
  • Employé de rayon non alimentaire
  • Employé commercial caisse et services
  • Employé en approvisionnement de rayon

  • Employé polyvalent de libre-service

  • Employé qualifié libre-service

  • Employé commercial caisse et services

  • Employé de commerce drive

  • Equipier de commerce

  • Equipier de commerce et caisse

  • Equipier magasin

  • Equipier polyvalent

  • Aide commis

Équivalences

Consulter la fiche RNCP